潍坊寿光古城街道2025年度公益性岗位招聘正式启动

潍坊 更新于:2025-07-15 10:11
  • 关西山

    根据您提供的信息,潍坊寿光古城街道2025年度公益性岗位招聘工作已经启动。以下是一些建议的步骤和注意事项:
    1. "了解招聘信息": - 访问当地政府官方网站或相关部门的公告,获取详细的招聘信息,包括岗位需求、招聘条件、报名时间、考试流程等。
    2. "符合条件": - 确认自己是否符合招聘条件,如年龄、学历、工作经验等。
    3. "准备材料": - 根据要求准备个人简历、身份证、学历证明、相关资格证书等材料。
    4. "网上报名": - 如果招聘采取网上报名方式,确保按照提示完成报名流程。
    5. "现场报名": - 如果招聘同时提供现场报名,了解现场报名的具体时间和地点。
    6. "参加考试": - 准备好参加笔试、面试等考试环节,了解考试内容,进行针对性复习。
    7. "了解政策": - 了解公益性岗位的相关政策,如工资待遇、工作内容、合同期限等。
    8. "注意事项": - 诚实守信,确保提供的信息真实有效。 - 关注报名截止日期,避免错过报名。 - 如有疑问,及时联系相关部门进行咨询。
    请注意,以上信息仅供参考,具体招聘流程和要求可能因地区和岗位不同而有所差异。建议您及时关注官方发布的最新消息。

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  • 叶子49411

      潍坊寿光古城街道2025年度城乡公益性岗位招聘

      为贯彻落实省、市开展城乡公益性岗位扩容提质行动文件精神,托底安置就业困难人员,现向辖区范围内公开招募公益性岗,有关招募事项公告如下:

      一、招聘岗位和名额

      古城街道城乡公益性岗位招聘涉及公共管理、公共服务、社会事业、设施维护、社会治理五大类,共设置岗位68个,其中城镇公益性岗位10个,乡村公益性岗位58个。

      二、招聘对象

      街道户籍及辖区常住居民。

      城镇公益性岗位:就业困难人员是指因身体状况、技能水平、家庭因素等原因难以实现就业,以及连续失业一定时间仍未能实现就业的人员。古城街道就业困难人员具体范围包括:本街道户籍或在本街道连续居住 6 个月以上且在当地用人单位参加社会保险6个月以上的(不含补缴月数),法定劳动年龄内,有劳动能力和就业意愿,处于登记失业状态的下列人员:

      1.城镇大龄失业人员:申请认定时,城镇居民女性45周岁-50周岁、男性55周岁-60周岁,但尚未依法享受养老保险待遇人员(注:户籍地为城镇村)。

      2.女性四十周岁、男性五十周岁以上的人员:申请认定时,女性年满40周岁(含40周岁)、男性年满50周岁(含50周岁)以上,但尚未依法享受养老保险待遇人员。

      3.城镇零就业家庭成员:是指本街道城镇居民家庭中(户口或共同居住),在法定劳动年龄内(女16-50周岁,男16-60周岁)城镇零就业家庭成员;具有劳动能力和就业愿望的共同生活成员(在校学生、现役军人、退休人员等除外),均处于无业状态,且无经营性、投资性、财产性收入的人员(注:户籍地为城镇村)。

      4.农村零转移就业贫困家庭成员:是指本街道农村居民家庭中(户口或共同居住),男16至50周岁,女16至40周岁,有劳动能力、有转移就业愿望,年人均收入在当地平均水平50%以下,进行了转移就业登记,且无人在二、三产业就业的家庭成员。

      5.抚养未成年子女的单亲家庭人员:指处于离婚、丧偶或未婚状态,其抚养的未成年子女年龄在18周岁以下的失业人员。

      6.享受最低生活保障人员:指经县级民政部门认定正在享受最低生活保障待遇人员。

      7.持有《中华人民共和国残疾人证》人员。

      8.连续失业一年以上的人员:与用人单位解除、终止劳动合同之日起,或自主登记失业之日起,处于无业状态满1年以上且在无业期间无用工单位社会保险缴费记录的人员。

      9.困难家庭大中专毕业生:持有教育部门颁发的困难家庭大中专毕业生相关证明的高校毕业生,或脱贫享受政策家庭、城乡低保家庭、零就业家庭中的离校2年内未就业高校毕业生。

      10.低保边缘家庭成员:经县级民政部门认定确认为低保边缘家庭的家庭成员。

      11.脱贫享受政策户、防返贫监测对象:由县级乡村振兴部门认定的脱贫享受政策户和防返贫监测对象。就业困难人员认定范围根据经济社会发展形势变化,适时进行动态调整。

      12.登记失业16-24岁青年,是指在人力资源社会保障部门进行失业登记的16至24周岁相应人员。

      13.登记失业“二孩妈妈”,是指在人力资源社会保障部门进行失业登记,符合生育政策、抚养2个或2个以上未满18周岁了女的相应女性人员。

      乡村公益性岗位人员认定标准:

      本街道户籍,法定劳动年龄内,有劳动能力和就业意愿的以下人员

      1.脱贫享受政策人员(含防止返贫检测帮扶对象),是指乡村振兴部门登记管理的相应人员。

      2.农民低收入人口,是指民政部门登记管理的相应人员。

      3.农村残疾人,是指残联登记管理的相应人员。

      4.农村大龄人员(45-65周岁)。

      5.户籍在村民委员会抚养未成年子女的单亲家庭成员。

      6.登记失业“二孩妈妈”,是指在人力资源社会保障部门进行失业登记,符合生育政策、抚养2个或2个以上未满18周岁了女的相应女性人员。

      7.登记失业16-24岁青年,是指在人力资源社会保障部门进行失业登记的16至24周岁相应人员。

      三、招聘条件

      1.拥护党的路线、方针、政策,遵守国家法律法规,品行端正,作风正派,具有良好的思想品德和道德素质。

      2.身体健康,无重大疾病,具有胜任应聘岗位的能力和条件。

      3.遵纪守法,无不良社会记录;爱岗敬业、有责任心、尽职尽责;服从单位管理。

      4.目前处于失业状态,未缴纳城镇职工保险,无工商注册、股东、监事、理事、合作社成员等信息。

      四、招聘程序

      按照“发布公告、报名申请、民主评议、审核公示、区级审批、岗前培训、签订劳务协议、安排上岗”的流程进行开发。

      五、岗位待遇

      城镇公益性岗位:统一实行政府补贴,按照不低于当地月最低工资标准,依据岗位类型、劳动时间等因素确定,按月发放。

      乡村公益性岗位:统一实行政府补贴,按照不低于当地小时最低工资标准,并统一购买意外伤害商业保险,依据岗位类型、劳动时间等因素确定。 

      六、报名

      1.报名时间:2025年6月20日-2025年6月25日(报满为止)

      2.资格审核:本人申请,所在村初步审核、民主评议,汇总后统一报街道社保所审核择优录取,公示无异议的由街道社保所报市人社局审核备案。

      3.所需材料:本人身份证、户口本原件及复印件,个人一寸近期彩色照片3张等相关材料。

      4.请有意向的居民到所在村咨询,见附件。

      七、其他事项

      应聘人员须如实提供有关证件,真实、准确、认真填写申请表。弄虚作假者,查实后取消应聘资格。

      附件:联系咨询电话。

      

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